La oferta laboral se incrementa en Exaltación de la Cruz, desde la oficina de empleo se han producido acciones tendientes a llegar cada vez más aspirantes. Aquí una nota para conocer cuales son los trabajos que más salen y cual es el futuro perfil laboral en el distrito
Desde hace poco tiempo Lucas Benítez y Guillermo Trezza se encargan de generar el contexto necesario para que los habitantes del distrito se conecten con empresas, comercios y cualquier tipo de empleador que pueda dar trabajo.
– ¿Nos podés explicar cual es tu trabajo en la Oficina de Empleos?
Guillermo Trezza(GT): “Me encargo de lo que es el empleo, salimos a golpear las puertas de cualquier persona que sea empleador, desde un comercio, una empresa o una industria”.
– ¿Y el tuyo?
Lucas Benítez(LB): “Soy Jefe de Industrias e Inversiones, le doy una mano a Guille. Me encargo de relevar la demanda de la mano de obra por parte de las empresas, hasta el momento tenemos cerca de 400 curriculums con distintos perfiles y experiencias laborales”.
– ¿Hace cuánto tiempo que comenzaron en la Oficina de Empleos Municipal?
GT: “Arrancamos hace dos meses a pulmón, al principio le decíamos a la gente que traiga el curriculum, luego aumentamos la llegada publicando en las redes de la dirección de producción, también fuimos llamando empresas”.
– ¿Cómo encaraste una función tan específica, que creo es nueva dentro de Oficina de Empleo?
LB: “Era un cargo que no existía, lo primero que hice fue un relevamiento y visitar puerta por puerta, las industrias para conocer sus características”.
– ¿Cuál fue la respuesta del público en lo que se refiere al interés por encontrar trabajo?
GT: “Las publicaciones de antes de ayer, de las que solo publicamos algunas de las búsquedas que tenemos activas, tuvieron muy buena repercusión, tuvimos más de 250 mails con postulaciones y también gente que no daba con lo que se quería en este momento, pero igual dejaron CV”.
– ¿Tienen un número aproximado, de cuántas personas consiguieron trabajo en estos dos meses, por intermedio de la oficina?
GT: “Debido a las publicaciones ayer nos llegaron muchos Curriculm Vitae, en estos dos meses les pasamos a 70 empresas los datos de aspirantes y sabemos que tomaron a 13 personas. Nosotros solo articulamos la primer entrevista”.
– ¿Llegan muchos aspirantes desde otros distritos?
LB: “Si, pero la Oficina de Empleo Municipal lo aclara, solo funciona para vecinos que tengan residencia en el distrito de un mínimo de dos años”.
– Hace tiempo una empresa automotriz de camionetas japonesas ubicada en Zárate, se quejó de la dificultad que ocasionaban los aspirantes por siquiera poder comprender un texto. ¿La gente de Exaltación está a la altura de acceder a los trabajos de la industria?
GT: “La mano de obra del distrito es calificada, por eso las empresas grandes que tenemos reclutan gente de la zona”.
– ¿Cómo es la dinámica de conectar a los aspirantes a un trabajo y su futuro empleador?
GT: “Hacemos un acercamiento telefónico para saber si la persona está interesada en el trabajo propuesto y le damos toda la información posible, remuneración, beneficios que tiene, etc”.
– En estos momentos. ¿Qué tipo de trabajos son los que más se piden?
GT: “Está saliendo mucho trabajo de operario por el acercamiento que tenemos con la industria. También mozo, bachero y muchos choferes”.
– De acuerdo a su experiencia. ¿Qué es lo que la gente busca cuando pide trabajo?
GT: “La gente quiere algo estable, tenemos gente de la construcción que ya no les sirve el día a día. Prefieren trabajar de algo que a fin de mes, les dé un sueldo”.
– Hay un fenómeno actual, que la gente prefiere no trabajar por los bajos salarios y cobrar un plan. ¿Los montos que se pagan son buenos?
GT: “En comparación con lo que ofrece el mercado si, son buenos sueldos. Muchos pagan directamente los que le dan por convenio”.
– ¿Cuáles son los trabajos que se van a necesitar desde el Parque Industrial de la Rutas 6?
GT: “Hablando del distrito solamente apuntaría a que se van a necesitar oficios, como el de electromecánico, técnicos mecánicos, constructores, pintores, toda gente para ensamblar las instalaciones industriales. Los soldadores de punto ganan muy bien”
– ¿Hay algún empleo que esté siendo requerido mucho más que otros?
GT: “Lo que está explotando en el mercado es, Programación y Sistemas, son todos chicos jóvenes que están ganando muy buena plata”.
– La actual administración municipal hace hincapié en el trato personalizado. ¿Cuál es el vínculo con el vecino o la vecina que se contactan con la oficina?
LB: “Para nosotros los que vienen a buscar trabajo son vecinos o amigos que nos vamos a encontrar en el pueblo, no lo vamos a tratar como si fuese un número”.
– ¿Qué hacen con todos los pedidos de trabajo que llegaron a raíz de las publicaciones?
LB: “Estamos contestando todas las peticiones de a uno, es un trabajo artesanal. Nosotros alguna vez estuvimos del otro lado y nos hubiera gustado obtener una respuesta”.
